Page 217 - 中國大陸保險法規彙編

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合規手冊和其他合規管理規章制度；
（三）實施合規風險監測，識別、評估和報告合規風險；
（四）撰寫年度、半年度及其他合規報告；

（五）參與新產品和新業務的開發，識別、評估合規風險，提

供合規支援；
（六）負責公司反洗錢制度的制訂和實施；

（七）組織合規培訓，貫徹員工和行銷員行為準則，並向員工
和行銷員提供合規諮詢；

（八）審查公司重要的內部規章制度和業務流程，並根據法律
法規、監管規定和行業自律規則的變動和發展，提出制
訂或者修訂公司內部規章制度和業務流程的建議；

（九）保持與監管機構的日常工作聯繫，跟蹤評估監管措施和

要求，回饋相關意見和建議；
（十）董事會確定的其他合規管理職責。

合規崗位的具體職責，由公司參照前款規定確定。
第十五條 保險公司應當以規章制度保障合規負責人、合規管理部門和合

規崗位享有以下權利：
（一）為了履行合規管理職責，通過參加會議、查閱文件、與

有關人員交談、接受合規情況反映等方式獲取必要的資
訊；

（二）對違規或者可能違規的人員和事件進行獨立調查，必要
時可外聘專業人員或者機構協助工作；

（三）享有通暢的報告管道，根據董事會確定的報告路線向總
經理、董事會審計委員會或者董事會報告；

（四）董事會確定的其他權利。