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本案例可由以下方面來探討:
1. 團體消費性貸款之受理程序,係與該機關 (構) 之職工福利
委員會或人事部門洽談承貸條件,抑或機關 (構) 之員工自
行來行申辦?
2. 借款戶之還本付息方式,是自行繳交或由機關 (構) 人事部
門扣薪統一繳付該行。
3. 銀行放款徵信人員是否照會或親訪機關 (構) 相關人事單
位?
4. 銀行放款覆審人員是否定期查證還本及付息之資金來源?以
研判借款資金實際使用者是否為借款人?
以下筆者將分述授信經辦員及主管承作類此個案之實務做
法,並對應敘述本案例承作過程可能有之疏失,以為讀者參考借
鏡之處。