Page 72 - NO.132銀行家雜誌
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特別企劃
               Special Report







              點將錄》

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              金融女傑闖出一片天




              女性具有高度同理心、專注熱情、善於溝通等的特質,在許多工作場合展現出不凡的能量。而台
              灣實踐性平效果顯著,金管會率先展現女力時代的新氣象,加上金融圈女性領導人輩出,溫柔且
              堅定的韌性,讓女性在台灣金融業取得半邊天。
                                                                                                撰文:蘇偉華





                    性想要出頭天,挑戰的 確 比 男 性 更                       融機構最新揭露的C S R報告書來看,包括中
              女 多 , 不 僅 要 克 服 生 理 因 素 , 還 要 面 臨                信金、富邦金、國泰金、元大金等女性員工
              成家後成為家庭主要照護者在時間配置上的                              占比都在6成以上,位居主管職位的比例來
              兩難;慶幸的是,我們看到在高壓的職場環                              看,中信金、富邦金、元大金、第一金、國
              境下,仍有許多優秀的女性金融從業主管嶄                              泰金外勤女性主管比重都逾5成,這也跟女性

              露頭角,甚至晉身董事長、總經理或一級主                              領導者對於人的關心,具有高度同理心、專
              管,領導高達數千人的專業金融團隊往前                               注熱情、善於溝通等的特質有關。
              行,由女性領導人率領的金融機構不只獲利
              毫不遜色,更因為相對重視下一代的幸福與永                             金管會及銀、保、檢查三局
              續經營理念,更能呼應聯合國永續發展目標與                             均由女性領軍
              性別平等。
                  永續行動有時就是需要不計一切起而                                  政府實踐性平效果顯著,其中金管會更
              行、說做就做!像是金管會2020年力推的
              「公司治理3.0」中,「性別平等」就是關

              鍵指標,各金融機構均卯足全力,從各家金



                金管會副主委 邱淑貞

              學歷:  美國波士頓大學法學院國際銀行組碩士、 中興大學法律學系學士
              經歷:  金管會銀行局局長、金管會主任秘書、金管會綜合規劃處處長、金
                   管會銀行局副局長、金管會銀行局主任秘書、金管會銀行局組長
                            (資料來源:金管會)







         72   台灣銀行家2020.12月號






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