Page 46 - 大陸企業徵信實務

人員一定要實地拜訪被調查的對象。筆者在中華徵信所任職期

間，有機會到日本帝國徵信所參訪，並與他們的徵信人員一起
去現場實際作業，瞭解其操作過程，印象至為深刻，詳細地核

實了企業每一項訊息，對於他們認真、負責的敬業精神甚為感
佩，更大幅提升企業徵信報告的品質。因此，能成為亞洲地區

唯一創立超過 100 年的專業徵信機構，絕非浪得虛名。而亞洲
的徵信報告一般均會遵循此原則，尤其臺灣的中華徵信所企業

股份有限公司實施得最為徹底，幾乎每一案件都必須做到現地
現認，以確保報告的品質，但在大陸要做到這一點有一定的困
難度。然以實務角度觀之，徵信機構對於一些重大案件或深度

報告，仍應做到現地現認，方可確保徵信報告的品質。

一、針對實地徵信的功能分述如下：

（一）驗證企業所提供資料的真實性

以目前資訊發達的時代，取得徵信資料並不困難，但如何
把各種資料轉為有用的資訊，以為企業信用評等的依據，實需

經由現場的實地查證，才能判斷企業是否有誇大不實、偽裝、
粉飾及違反誠信原則的狀況。

（二）拉近與客戶之間的距離，確實掌握客戶的信用情況

由於許多企業不知道要提供什麼資料，或不願意填寫及提
供具敏感性的資料，致無法掌握到企業實際的信用情況。若能

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