Page 11 - 銀行家雜誌第105期

台灣現在不需要口號，而是要有實際的行動，

對台灣競爭力才有幫助。

達一定規模後，退休金或保險資金就能功成 制定適宜制度
身退。 讓台灣資產管理產業有效發展
第六方向是「建立好的法遵環境，產業才會
被信任」。目前政府監管的方式，讓投資從業人 另外，「制度修改與產業環境匹配」也是很
員的二等親內親屬不得投資，這不是好方法。應 重要的。程淑芬強調，不要盲目抄襲國際趨勢，
該允許從業人員可以合法理財，優秀人才才能待 以為看起來高尚，其實有時候會忽略歐美制度修

得住，但要嚴懲不當行為，讓投機者出場，才是 改背後的環境，一味追趕，很容易討好了國際觀
根本之道。 感，卻讓自己四不像。台灣有自己的特色跟困
第七方向是「落實建教合作」。教育要跟產 難，所以有因地制宜的好制度很重要。
業發展匹配，大專院校學生在學時就應建立財經 程淑芬說，台灣雖小，但一定要做到讓人可
知識與專長。讓學生時時了解國際情勢，將資產 敬的程度，資產管理產業應該是台灣經濟轉型的
配置專長拉到國際水平，兼顧投資收益及風險考 策略任務，建議政府以國家戰略發展層級來發展
量，且要教導學生把客戶利益放在最前面，千萬 資產管理產業，統籌各部會資源、跨部會規劃，

不要等當理專了，才猛背話術，那就為時已晚。 好好思考如何發展，制定產業政策白皮書，讓台
第八方向是「發展生活服務業」。資產管理 灣的產業發展不會因政府首長異動而有所改變；
專業人士投資全球，工作及生活步調繁忙緊湊， 以南韓為例，其FTA政策方向延續，不會因改朝
無暇兼顧家庭，因此需要生活服務業作為他們的 換代而變動。另外，可以讓台灣更多城市產生資
後盾，才能吸引國內外優質人才在台長駐。在台 產管理產業聚落，成為英國愛丁堡或美國波士頓
灣缺乏具素質的幫傭人力管道，也缺乏幫傭潛在 般的資產管理城市，讓更多人談論國際情勢，建
人力的專業訓練平台；台灣已進入高齡化社會， 立一個學習型社會，用知識力量發展具經濟規模
社會菁英人士成為「三明治」照顧家中長輩及小 的產業，也就是資產管理產業，產生更多的稅
孩，無法專心貢獻其專業，生活服務業有發展的 收，讓台灣更國際化。

必要。此外，應成立國際學校，塑造英文或多語 程淑芬強調，台灣現在不需要口號，而是要
言環境，解決外國人來台工作面臨的子女教育問 有實際的行動，才能對台灣的競爭力有幫助；如
題；而海外台灣人才返台，若小孩在海外就學國 果國際機構投資人願意把錢交付給台灣資產管理
際學校，也需要台灣有國際學校可銜接就讀，才 業者管理，這就是成功。（程淑芬／口述；廖和
能安心返台定居工作。 明／整理）

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台灣銀行家2018.9月號

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