Page 81 - 與錢共舞－企業與財務長的成功故事 (增修訂二版)

實實 做 ，別人 不 會對 你 有 疑問 。

其他成功要 不 會成功。即 素 ， 就是 使 成功， 實實 做 事。 的。 任何 人 不 老
老老
短暫
事，
實
也是
做
在 金融機構、企業 做 事， 可 以 看 到 周 圍 很 多 重量
級的人 物 起起 伏伏 ， 10 年 當 中 ， 換血 的 速 度真 是 驚 天
動 地 ，目前的大企業、現 在 的風 雲 人 物 ， 10 年 後 有多

少 人會下來 ？

問： 這 跟 過 度 擴張 信用有關 嗎 ？
答： 不 絕 對有 直 接 關係。 依 我 來 看 ， 很 多 跌 下來的人， 都

是 沒 有實實 在在做 事。實 在做 事的人， 不一 定 保 證 成
功， 但 跌 下來的 速 度 慢 很 多。成功 沒 有 不 勞 而 獲 的，

不 勞 而 獲 只 是 運 氣比 較 好， 通常 守 不 住 。

情緒管理

視 報導 70% 上 班族 有 憂鬱症 ， 您 認 為 怎樣 才能做 好
問：
電
情 緒 管理 ？
答： 不要讓不合理的期望，超過自己的界線。 競爭的 社 會， 每家 公司對員工 當然 我們 一 處 在一

有
定的要
個
非常
求。 但 回 過 頭 來 講 ，其實 沒 有 一家 公司的要求 是 超 過
average person 所 能 承受 的。

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